Langt de flere bestyrelser i erhvervslivet gennemfører en årlig evaluering af bestyrelsens arbejde, med fokus på de enkelte bestyrelsesmedlemmers arbejdsindsats og fremmøde, bestyrelsens arbejdsprocesser og formandens mødeledelse. Ofte er det en god idé, at have en ekstern rådgiver til at komme hele vej rundt, og for at sirke en systematisk proces og mulighed for anonyme vurderinger.